Reforma busca espacios de trabajo seguros, inclusivos y libres de violencia, además de proteger derechos laborales

– Comisión aprueba dictamen que reforma el artículo 10 de la Ley para Prevenir y Erradicar la Discriminación en el Estado: diputada Ma. Sara Rocha Medina.

San Luis Potosí, S.L.P.- Para atender, sancionar y erradicar cualquier forma de discriminación en el ámbito laboral, así como el acoso y hostigamiento sexual en contra de las mujeres, la Comisión del Trabajo y Previsión Social del Congreso del Estado aprobó el dictamen que reforma el artículo 10 de la Ley para Prevenir y Erradicar la Discriminación para el Estado de San Luis Potosí.

La iniciativa, presentada por la diputada Dulcelina Sánchez de Lira, fue analizada durante sesión de trabajo, donde las y los legisladores destacaron la importancia de fortalecer el marco jurídico para garantizar condiciones laborales más seguras, justas e igualitarias para las mujeres en la entidad.

La diputada Sara Rocha Medina, presidenta de la Comisión del Trabajo y Previsión Social, explicó que la reforma establece la obligación de asegurar espacios laborales que prevengan, atiendan, sancionen y erradiquen cualquier forma de discriminación, así como el acoso y hostigamiento sexual. Para ello, se contempla la implementación de protocolos, campañas informativas, programas de capacitación y mecanismos de atención que permitan actuar de manera efectiva ante estas conductas.

El dictamen también plantea la creación de mecanismos que garanticen la prevención, atención, sanción y erradicación de la violencia y la discriminación laboral, con especial énfasis en sectores vulnerables como personas trabajadoras del campo, migrantes, personas con discapacidad, integrantes de pueblos indígenas o afromexicanos, así como cualquier grupo en situación de vulnerabilidad.

Tras su aprobación en comisión, el dictamen será turnado al Pleno para su votación.